Pour les personnes

Itinéraire d’employabilité

KL katealegaia se compose de femmes et d’hommes avec différentes capacités.

La responsabilité, le respect, le développement aux côtés des personnes et l’engagement en faveur de la société sont quelques-unes des valeurs centrales de KL katealegaia. Nous aidons à la recherche d’un emploi adapté aux capacités et ce, en assurant un service individualisé d’orientation et d’offres d’emploi.

KL katealegaia réalise des activités industrielles et aide les entreprises à recruter des personnes handicapées, en garantissant la diversité des opportunités.

Pour les personnes

Service d’orientation

C’est le service de KL katealegaia destiné aux personnes handicapées demandeuses d’emploi, afin d’améliorer leur employabilité, par le biais d’outils et l’exécution continue de différentes actions pour faciliter l’insertion professionnelle de manière personnalisée. Pour cela, nous comptons sur des unités de ressources humaines qualifiées et hautement spécialisées dans les actions d’intégration professionnelle des personnes handicapées.

Parmi ses principales fonctions, le personnel technique du Service d’orientation constitue un espace de rencontre dans lequel les personnes demandeuses d’emploi trouvent un référent pour leur employabilité.

Nous offrons un service personnalisé vers une insertion professionnelle efficace et réussie.

Identification des compétences

Pour cela, nous identifions dans un premier temps les compétences par le biais d’entretiens et d’outils de soutien.

Création de l’itinéraire personnalisé

Une fois cette évaluation réalisée, nous créons avec la personne son meilleur itinéraire, en la dotant des ressources qui s’adaptent le mieux à ses besoins.

Recherche d’opportunités d’emploi

En définitive, nous travaillons à vos côtés pour trouver la meilleure opportunité d’emploi qui s’adapte à vos capacités et à vos besoins.

Assistance et Contact

KL katealegaia se fera un plaisir de répondre à toutes vos questions dans le centre d’emploi le plus proche de votre commune ou de votre choix. Vous pouvez également nous contacter via l’onglet dans le portail d’emploi.

Nous sommes un centre collaborateur Lanbide pour le groupe de personnes handicapées

Pour les personnes

Accompagnement individualisé d’emploi dans les centres KL par le biais de programmes personnalisés de soutien.

SIPS Service d’intermédiation des personnes sourdes

Amélioration pratique de l’intégration du groupe de personnes sourdes grâce à KL katealegaia en relevant le défi d’améliorer les résultats d’insertion sociale et professionnelle et la qualité de vie dans l’environnement du travail de ce groupe, par le biais des actions décrites ci-dessous ; Adaptation des environnements et des postes, accompagnement individualisé et des familles, intermédiation en langue des signes, sensibilisation envers la communauté sourde, etc.

Protocole de coordination avec le réseau de santé mentale du Gipuzkoa

Protocole passé entre KL katealegaia et le Réseau de santé mentale du Gipuzkoa (Osakidetza) qui établit le processus de coordination et les outils pour l’orientation, l’insertion, le suivi et l’intervention auprès des personnes atteintes d’une maladie mentale au Gipuzkoa afin d’améliorer l’insertion et la qualité de vie des personnes présentant une maladie mentale grâce aux ressources professionnelles de cette entité.

Personnes en risque d’exclusion. Landuz

En partenariat avec le Département de politique sociale de la Députation de Gipuzkoa, nous développons ce programme qui vise à faciliter le recrutement et à accompagner dans leur poste de travail les personnes en situation ou en risque d’exclusion sociale, en mettant l’accent sur la création d’un emploi stable et la promotion de l’égalité des sexes dans l’accès à l’emploi.

Outils de soutien

En utilisant sa méthodologie Urratsez Urrats, KL Katealegaia a créé un outil qui mesure la différence entre les compétences d’une personne et les exigences du poste de travail, afin de faciliter la mise en œuvre de plans personnalisés et l’amélioration du travail. Nous promouvons également la formation sur le poste de travail des personnes handicapées, axée sur la numérisation, pour améliorer leurs compétences et accroître les opportunités d’emploi dans les environnements numériques.

Pour les personnes

Emploi avec soutien aux personnes

Nous mettons à la disposition des entreprises et des personnes un service d’intermédiation pour faciliter et encourager le recrutement de personnes handicapées dans d’autres entreprises.

Personnes handicapées

Nous aidons les personnes handicapées à trouver une opportunité d’emploi dans d’autres entreprises du Gipuzkoa. Pour ce faire, nous évaluons les capacités des personnes et nous tentons de les orienter vers l’offre la plus adaptée.

Offres gérées par des professionnels de l’Unité d’emploi avec soutien (EcA). En nous appuyant sur cette méthodologie, nous assurons un double accompagnement tout au long des processus nécessaires jusqu’à l’incorporation au poste de travail et sa continuité.

Cet accompagnement individuel et personnalisé vise à permettre aux personnes handicapées d’accomplir leurs tâches de manière autonome et efficace, de la même manière que les autres employés et employées qui accomplissent des tâches similaires, et conformément aux exigences de l’entreprise.

Pour les personnes

LanAukera

Projet financé par le Fonds social européen et la Députation forale de Gipuzkoa dans le cadre d’EHLABE axé sur l’innovation sociale dans la recherche d’opportunités d’emploi dans deux domaines prioritaires, la formation des personnes sur la base de l’acquisition de compétences orientées vers le monde du travail par le biais de l’obtention d’un certificat de qualification professionnelle et la recherche d’opportunités d’emploi sur les nouveaux marchés, ainsi que l’adaptation de l’environnement, des processus et des postes de travail au profil des personnes afin de faciliter leur incorporation à des postes et des environnement de travail.